“鼹鼠”威尔士对梦幻娱乐总裁办公室早已轻车熟路。想当年他为了表达对易飞扬的忠诚，第一次来公司的时候，还摸不到办公室的大门，可是现在，他就算是闭着眼睛也能找到门口。

　　就在易飞扬和杜雷斯喝着咖啡谈论着戛纳电影节时，威尔士敲门进来了。

　　嘻嘻哈龗哈，这家伙一脸鼹鼠式的微笑，嘴巴上面两撇胡子更是因为微笑而翘起来，显得很滑稽。

　　威尔士刚坐下就迫不及待的说：“嗨，伙计，你们公司有三部作品入围了戛纳，这次千万要给我们最劲的爆料，是的，一定要给！”

　　易飞扬微偏脑袋点了下，他就是需要媒体来帮他宣传，以加强梦幻公司的品牌效应。有时候他还真是佩服威尔士捕捉新闻的能力，最早因为威尔士苦追他这条新闻，结果因为一次次详尽的报道，让《娱乐新天地》起死回生，更让威尔士隐隐成为全好莱坞最著名的办报人的味道。

　　只是不知这威尔士究竟还想在自己身上挖些什么东西出来，易飞扬如此想着。威尔士便开始提问了：“亲爱的易，你的公司有三部作品能够参加正式竞赛和单元竞赛，这样你会不会觉得很开心？”

　　“当然开心！”易飞扬忍不住哈龗哈大龗笑，开玩笑，梦幻娱乐出品的电影向来都是商业至上，在拿国际奖项方面却没做过太多的考虑，如今惊喜不断，公司一下子便有三部片子出现在戛纳。不要说他高兴。就是全美都将为之惊讶。

　　“不过。我认为这是很正常的情况！”易飞扬耸了耸肩，对着一脸诧异的威尔士说：“梦幻公司每年都提拔不少新人，以前无人问津的华人导演李按不是一样被提拔起来了嘛。好莱坞有的是人材，关键在于，我们有没有一个能够发掘人才的完善机制。”

　　“你的意思是……梦幻公司已经存在了这样的提拔制度？”威尔士大吃一惊，别人或许不清楚，可是他却知龗道在美国电影界讲究的是资历和名气，而不完全是能力。

　　在好莱坞。甚至在美国没几家公司敢于大量冒险提拔新人，因为提拔就意味着失败的巨大风险。而这就是好莱坞“千万俱乐部”中为何总是那几张老面孔，不是汤姆汉克斯，就是汤姆克鲁斯，要么就是威尔史密斯，布鲁斯威利斯……总是这么几个什么斯的。

　　但比起香港和欧洲电影圈来，好莱坞的新鲜血液还是丰富的，毕竟是世龗界电影之都，大量新人的涌入，使得很多不敢提拔新人的公司。偶尔也会忍不住提拔一两个，这样。就有了一些所谓的演员，导演“新生代”。

　　其中最典型的就是詹姆斯-温这位华裔恐怖导演了，前世《电锯惊魂》系列的成功，使得好莱坞认可了他导演后起之秀的身份，更是有很多公司朝他抛出橄榄枝，愿意

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